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Selección de Servicio Doméstico y Empleadas de Hogar fuera de la Comunidad de MadridLogotipo House and Kids

 

 

Disponemos de varios tipos
de contrato para que elijas
el que más te convenga

Estos son los perfiles que podemos ofrecerte

  • Internas para las casas con niños ó adolescentes.
  • Internas para el cuidado de la casa y asistencia personas mayores ó enfermos.
  • Externas - Asistentas todos los horarios, jornadas de 08:00h a 20:00h ó por horas.
  • Matrimonios
  • Cocineras
  • Planchadoras
  • Chóferes particulares

Selección de Empleadas de Hogar para fuera de la comunidad de Madrid y extranjero

Nuestro servicio de colaboración en la pre-selección de empleados/as de hogar internos/as para trabajar fuera de la Comunidad de Madrid ó para trabajar fuera de España, tiene unas condiciones de garantía diferentes a las habituales, por la dificultad en la búsqueda dentro de nuestra Bolsa de candidatos/as de trabajadores/as que acepten trasladarse a otra provincia o país.

  • Siempre será en concepto de interno/a.
  • También se ha de aceptar que los gastos de transporte hasta su ciudad y vuelta
    en el caso que no supere el periodo de prueba correría a cargo de los empleadores.

PROCESOS DE SELECCIÓN DE UN/A EMPLEADO/A INTERNO/A
para trabajar fuera de la Comunidad de Madrid (dentro de la Península)

300€ + 18% iva

Este contrato de garantía incluye:
La pre-selección de un/a empleado/a con el perfil solicitado,la organización de las entrevistas, envío de las fichas-currículo de los/as candidatos/as y la colaboración en la llegada e incorporación.

NO INCLUYE GARANTIA DE NUEVOS PROCESOS DE PRE-SELECCIÓN GRATUITOS

El pago por nuestros servicios se realizará una vez superado un período de prueba de 15 días desde la incorporación de el/la empleada a su trabajo.


PROCESOS DE SELECCIÓN DE UN/A EMPLEADO/A INTERNO/A
para trabajar en: Islas Baleares, Islas Canarias ó Países de Europa

500€ + 18% iva

Este contrato de garantía incluye:
La pre-selección de un/a empleado/a con el perfil solicitado,
la organización de las entrevistas, envío de las fichas-currículo
de los/as candidatos/as y la colaboración en la llegada e incorporación.

NO INCLUYE GARANTIA DE NUEVOS PROCESOS DE PRE-SELECCIÓN GRATUITOS

El pago por nuestros servicios se realizaría de la siguiente manera:

  • La mitad antes del traslado de el/la candidata a su nueva cuidad.
  • La otra mitad una vez superado un período de prueba de 15 días desde la incorporación de el/la empleada a su trabajo.Para ello se solicitará una tarjeta de crédito.

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